月嫂的日常工作不仅要掌握新生儿的喂养呵护、洗澡、换尿布等护理,还要掌握宝宝按摩、测体温、、臀红、尿布疹处理。
1、企业文化
首先是企业文化,一个公司的生命便是公司的企业文化,假如一个公司连自身的企业文化也没有,就无需再看其他了。
2、公司专业度
次之公司专业度,一些家政服务公司包括了家庭保姆、保洁服务等业务流程,这一能够看得出,这月嫂公司并并不是单是做这一块月嫂业务流程的,还包含其他,可看得出这公司从专业度而言,一般般。一般好是挑选以母婴护理为经营范围的公司,如果是以别的新项目主导,附加的或混合销售母婴用品的,专业性就相对性差一点。
3、公司的特点
这可能是较难挑选的,就现阶段大家能获得的信息内容,如今许多的公司都说自身好,通常有的人仅仅根据咨询热线就认为了解了许多 ,实际上不然,通常电话听的不一定为实。因此好是去公司进行详谈了解,会更为详尽,更为。但咨询热线,要了解一点,便是该解答人的解答是不是是否专业,是否约你来上门服务咨询,通常,这这样的情况,这个公司是能够信赖的。
1、申请注册的靠谱企业,并非个体工商户
靠谱注册公司需三万之上的注册资本,表明法定代表人具备一定的资产整体实力和运营运行的工作能力,尽可能不选择参差不齐的中介公司,由于请月嫂的家中大多数是有文化有经济实力的家庭,对企业体系的意识也较为强,宁愿多花一点钱也会挑选企业而不挑选中介公司。
2、具备月嫂培训资质证书。
月嫂有别于家庭保姆。它颠覆了传统式家庭保姆的定义,它的规定更严苛,并且具备一定的护理专业技能。月嫂历经培训,包含宝宝的护理和孕妇的护理,专业技能合格后才可以入岗。一旦专业技能达不到,在护理的过程中非常容易出现问题,影响无法预料。因此在挑选月嫂公司的情况下,一定要问清,她们的月嫂是在哪儿培训的?企业是否有培训资质证书或是隶属的培训院校。
3、签订或是自身隶属的月嫂见习医院
月嫂在接纳培训以后,尽管基础知识达标了,可是沒有触碰到新生婴儿,欠缺社会经验,因此新生婴儿的护理工作中对她们而言有70%是生疏的。技术专业的具备一定整体实力的月嫂公司在培训完月嫂以后会分配月嫂去医院见习,亲自护理新生婴儿。
4、与顾客签署的务必是负责制合同书,并非中介合同
中介合同的缺点许多 ,假如月嫂在护理母婴用品分全过程中出现难题,中介不是负责任的,而负责制合同书不一样,确立了义务的区划,应是谁的义务由谁来担负。
5、月嫂公司为顾客选购意外伤害保险
假如一个月嫂公司的职业经理人受到了文化教育而且具备法律法规和当代公司的管理核心理念,那么一定会为顾客选购意外伤害保险,那样企业和顾客双方都获得了保证。
以上就是关于“月嫂”的详细介绍,希望可以帮助到大家。